Connaître pour mieux reconnaître
Au travail, la reconnaissance est un besoin pour chacun d’entre nous. Elle est à la fois liée à l’individu, au collectif et à la politique de l’entreprise. Mais tout d’abord, pourquoi et comment voulons-nous être reconnu ? Être reconnu, c’est déjà être identifié,...
CHO, QVT, RPS : qui fait quoi ?
Cette année, l’équipe Diagnostic Management avait décidé de préparer la semaine Qualité de Vie au Travail en lançant une grande enquête multi-partenaires pour mieux comprendre l’organisation des différents responsables concernés par ce sujet : Marque...
DIGITAL & CHOLESTEROL
Beaucoup de dirigeants commencent à s’en rendre compte : une entreprise est une organisation complexe et sa gouvernance fait appel à de nombreuses compétences. Comme nous savons déjà depuis nos cours de sciences naturelles que le corps humain est aussi un...