3 causes à identifier pour réduire le turn over – LEDIAG
Introduction Un départ inattendu, une démission qui surprend, un poste clé vacant du jour au lendemain : pour un dirigeant ou une DRH, ces situations sont rarement anodines. Elles révèlent souvent un dysfonctionnement plus profond, silencieux, qui couvait depuis des...
Ne vous trompez pas de saint !
Dans les églises de différentes religions il y a souvent des cierges qui brûlent pour demander une faveur, une guérison, une protection. Mais n’essayez pas d’invoquer Saint Chrone. Il n’existe pas ! Et pourtant ! Beaucoup d’organisations et de managers misent...
Révolution commerciale
Les approches commerciales classiques sont toutes basées sur deux actions : le contact téléphonique et l’organisation de rendez-vous. Et si désormais, nous avions la possibilité d’interagir avec des clients potentiels et de mieux cerner leurs besoins sans passer par...
Les projets informatiques
Dans les grandes familles des soucis rencontrés par les organisations en matière d’informatique il y a les pannes matérielles, les cyber-attaques mais aussi les projets ratés. C’est sans doute dans cette dernière catégorie qu’il faut classer les soucis actuels de...