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Veille sur les services QVCT et coups de coeur sur le salon Préventica...
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Le baromètre Parlons RH montre que si les DRH reconnaissent l'importance de l'expérience collaborateur, bien peu parviennent à la mettre en oeuvre...
Les postes de CHO ou responsable Marque Employeur se multiplient.. Mode ou tendance de fond ? Pour y voir plus clair, les centraliens lancent une grande enquête sur ce sujet...
Les startups comme lediag ont des méthodes de recrutement bien différentes de celles des grands groupes. et le baby foot n'est pas toujours le plus important...
Le concours organisé par l'équipe lediag vient de se terminer en même temps que la semaine 2018 de la Qualité de Vie au Travail organisée par l'ANACT. Pour mettre à l'honneur la QVT nous avions décidé d'organiser ce concours autour des liens entre ces concepts...
La troisième édition de VIVATECH. Déjà. Peut être suis je passé trop vite, mais j'ai eu un peu l'impression que l'on retrouvait les mêmes grands groupes et les mêmes startups. Une idée pour la prochaine édition : mettre en évidence sur le plan et le...
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