Un diagnostic accessible librement,

des services complémentaires

Profitez de l’offre Diagnostic Management freemium ou exploitez toutes les possibilités de nos services complémentaires.

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La version freemium pour une évaluation individuelle

Diagnostic Management est le premier outil prenant en compte l’importance du digital dans les actes de management. Il présente aussi la particularité d’être accessible librement en ligne à titre individuel. Il correspond en cela aux valeurs partagées par ses membres fondateurs qui souhaitent le mettre à disposition du plus grand nombre.

La version freemium de notre outil de diagnostic est parfaitement adaptée à un usage individuel : elle vous permet d’évaluer l’atmosphère management de votre organisation, quelque soit sa taille et quelque soit votre niveau hiérarchique.

L’évaluation demande 5 à 10 minutes et prend la forme d’un questionnaire interactif. Nos algorithmes traitent les données en temps réel pour vous fournir des résultats simples à appréhender. Ils doivent vous aider à identifier les points critiques et les éléments de réussite. Utiliser la version freemium de notre outil Diagnostic Management vous permet également d’obtenir des données de comparaison vis à vis d’organisations similaires à la votre.

La version premium en mode participatif

La version premium du Diagnostic Management va plus loin : en identifiant votre organisation et en faisant remplir le questionnaire par les différents membres de l’équipe, vous obtenez des résultats croisés très instructifs.

 

La version premium de notre outil est idéale pour les dirigeants souhaitant faire le point sur les performances de leurs équipes. Diagnostic Management permet alors de comparer automatiquement les résultats des différents membres de l’équipe et de visionner les attentes de chacun.

Pourquoi un tel outil serait-il réservé aux grands groupes ? Les membres fondateurs ont souhaité que les petites structures puissent aussi lancer des actions d’amélioration de leur management. En fonction de la taille de la structure, l’offre premium est accessible à partir de 500 euros H.T. Pour connaître les modalités d’utilisation de la version premium : contactez-nous.

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Option restitution

Nos experts peuvent vous aider à analyser les résultats de votre diagnostic managérial que vous avez mené au sein de votre structure. Spécialisés en conduite du changement, ils sont à même de proposer une lecture fine de votre grille de résultats et de pointer les forces et les faiblesses des méthodes de management employées. La restitution peut se faire devant l’équipe au complet ou en comité restreint avec les managers.

Caractéristiques

Freemium Individuel

Premium Participatif

Profil individuel en ligne
Profil individuel en ligne
Profil individuel en ligne
Commentaires avec proposition d'actions
Commentaires avec proposition d'actions
Commentaires avec proposition d'actions
Comparaison avec l'ensemble des réponses
Comparaison avec l'ensemble des réponses
Comparaison avec l'ensemble des réponses
Comparaison avec son niveau hiérarchique
Comparaison avec son niveau hiérarchique
Comparaison avec son niveau hiérarchique
Regroupement automatique des réponses
Regroupement automatique des réponses
Regroupement automatique des réponses
Tableau de bord de suivi en ligne
Tableau de bord de suivi en ligne
Tableau de bord de suivi en ligne
Comparaison avec les entités de même taille, secteur
Comparaison avec les entités de même taille, secteur
Comparaison avec les entités de même taille, secteur
Accès base de données ressources, bonnes pratiques (en cours)
Accès base de données ressources, bonnes pratiques (en cours)
Accès base de données ressources, bonnes pratiques (en cours)
Restitution par un expert (en option)
Restitution par un expert (en option)
Restitution par un expert (en option)

Se faire accompagner pour aller plus loin

Les résultats ont révélés des axes d’amélioration ? Vous pouvez choisir d’aller plus loin et de vous faire accompagner par des experts choisis en fonction des résultats de votre diagnostic. Ces interventions peuvent porter sur plusieurs thèmes, dont par exemple :

conditions de travail : amélioration du climat de travail, diminution du stress, etc.

économique : augmentation des performances, définition des objectifs, etc.

organisationnel : meilleure intégration des nouveaux collaborateurs, processus de recrutement, etc.

modernisation de l’entreprise : digitalisation du travail, automatisation des tâches, etc.

Le réseau des experts et la base de données des solutions disponibles pour faire évoluer votre organisation sont en cours de constitution. Si vous pensez que votre expertise vous permet de participer à ce réseau, si vous connaissez des solutions concrètes,  contactez-nous.

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Nos partenaires

Manager, salarié, mesurez les performances de votre équipe à travers notre outil interactif entièrement accessible en ligne.

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